【本月刷卡優惠】不懂帶團隊,那就大家一起死!:行為科學教你把豬一般的隊友變菁英今日特惠
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日本行為科學第一人,告訴你如何帶好團隊!
網購人氣產品想要提高工作業績,你一定要懂得帶團隊!
日本行為科學第一人石田淳,用行為科學告訴你領導的訣竅!
行為科學的重點,是將焦點放在人的「行為」。
它是一種以數據為基礎,分析人類行為的科學管理方法。
無論是誰、在何時或何地使用,都能夠得到相同的結果!
【工作上良好的成果來自於「正確行為」的累積】
你沒辦法一一改變團隊裡每個成員的價值觀和態度,
但是你絕對可以改變他們的行為,讓他們個個充滿幹勁,獲得最好的成績!
【善用行為科學,讓你的團隊產生最好的績效!】
無論是與組員溝通、召開例行會議、聆聽下屬報告,甚至營造團隊氣氛,
行為科學都能讓你輕鬆上手,讓每個成員都能成為你團隊中的有效戰力!
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當個好主管,不需要領袖魅力,更不需要領導天分!
你不需要改變部下的個性,更不用努力宣揚你的價值觀,
只要落實行為科學,無論何時何地,你都能放心讓你的團隊大展身手!
特惠組合無論你的需求是:
◎第一次擔任主管,不知道如何帶團隊。
◎想提升團隊績效,卻不知從何著手。
◎主持會議,大家總是七嘴八舌吵成一團,最後還是沒結果。
◎下屬們個性天差地別,不曉得如何因材施教。
◎想鼓勵下屬,活絡團隊氣氛,卻老是搞砸造成反效果。
【本書介紹的行為科學管理方法,都能讓你在短時間內將資質不同的成員,凝聚成堅強的團隊!】
◎掌握每個人的優點,是獲得下屬信賴的第一步。
◎把焦點放在「行為」上,溝通就會變得很簡單。
◎能坦然接受壞消息,才是一位好的領導者。
◎一對一的小型會談,更能檢視工作的「具體行為」,提高績效。
◎日常對下屬的問候與關懷,要重「量」不重質。
新書排行榜◎稱讚下屬要針對「正確的工作行為」,而不是讚美他的髮型或衣著。
◎除了具備「聆聽的能力」,也要營造能專心聽下屬說話的環境。
網拍熱門產品◎了解下屬們的「工作動機」,更能提高團隊的積極性。
◎以「說服」取代命令或懇求,能讓下屬更坦然地接受工作任務。
2019流行產品◎善用社群網站,就可以輕易地活絡團隊氣氛。
◎相互教導的團隊氣氛,可以提升工作效率。
◎各個會議要分門別類,確立目標,才不會沒結果又浪費時間。
必買清單……45種方法,讓你蛻變成真正的領導者,
無論你是高階幹部、小組組長,或是有志朝主管職前進的小員工,
本書都能讓你獲益良多,讓你待人處事簡單化,花一半心力,達到兩倍功效!
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前作《不懂帶人,你就自己做到死!》教你培育下屬,
《不懂帶團隊,那就大家一起死!》告訴你如何培訓一整個團隊!
實踐行為科學,你將發現,帶團隊一點都不難!
【《不懂帶人,你就自己做到死!》讀者熱烈回響】
這本書讓我發覺,自己一直以來對待下屬的方式,不過都只是使對方服從、聽命罷了。(金融業?48歲男性)
看了這本書(重複看了三次)之後,我變得很少怒斥公司裡的晚輩,對工作也不太會感到焦躁了。會有這些改變,最大原因或許就是我把重點改放在「行為」上。(餐飲業?28歲男性)
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聽到「行為科學管理」,原本以為是不講人情、機械式的管理方法,事實上卻是建立於下屬與上司之間信任關係上的一種管理。雖然也講究人情,但由於理論非常明確完整,因而可以用非常積極正面的態度來培育下屬。(製造業?41歲女性)
這本書讓我深深驚覺自己一直都只看見下屬的工作「結果」。我決定以後要將重點放在下屬的工作過程和平常的行為上,更積極地給予稱讚。想到這裡,就覺得好興奮!(廣告代理?36歲男性)
這本書明確地點出了我一直以來都不把培育下屬一事放在心上,這讓我十分驚訝。我決定根據書中的方法來剖析下屬行為,甚至是我自己的行為。(企業高層?59歲女性)
多虧了這本書,讓我和一直合不來的下屬關係變好了。(公務員?42歲男性)
我一直認為稱讚下屬是要不得的行為,但原來我把「稱讚」和「高捧」混為一談了……多虧這本書,今後我可以用正確的方法來稱讚下屬了。仔細想想,我自己也是那種只要受到他人的認可或稱讚,做起事來就會更有衝勁的人啊!(服務業?48歲男性)
讓人恍然大悟的一本書。就算是義務教育,也必須學會這套「行為科學」。(製造業?28歲男性)
我一直把培育下屬當成自己努力的課題,而這本書的內容正好符合我的需求。多虧這本書,現在我已經知道如何提升整體員工的程度,而不再只是把期待放在少部分優秀人才的身上。(上班族?37歲男性)
商品訊息簡述:
作者: 石田淳
新功能介紹- 譯者: 賴郁婷
- 出版社:如果出版社
新功能介紹 - 出版日期:2016/02/25
- 語言:繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
長泳遇海象差 體力透支、4泳客送醫
今天上午,宜蘭舉行海上長泳活動,不料因為原本預測5到6級浪,在選手下水之後突然增強到7到8級,當場造成許多選手游不動,體力透支,還有4個人送醫,其中最嚴重的是一名女子,一度失去生命跡象。
26日早上8點半開始的宜蘭蘭陽海上長泳活動,不到1小時便有民眾因體力不支而失去意識。
救難人員:「他那個就是看一些人都在那邊游不出去,游泳游不出去,在那邊打轉浪一直打,然後他們就趕快過去。」
四位送醫民眾中,一位省錢妙招精選72歲的梁姓女子,發現時無生命跡象送醫搶救後,目前恢復心跳,昏迷指數3,插管治療,另外3名男性泳客,分別是15到61歲,出現失溫、嘔吐等症狀,都被送往陽大醫院急救。
蘭陽救援協會大隊長李國雄:「他本來預測氣象警報是5到6,後來就是漲到7到8,那就不一樣了,然後臨時要停止的時候已經太慢了。」
主辦單位表示活動原本預計8點進行,但由於海象不佳,延後半小時後下水,但後續海浪增強,加上海流關係,泳客大多無法前進,體力耗盡,主辦單位9點取消活動,十點清點全上岸。
太神啦!台灣「承泰不要」連2季晉級《爐石戰記》季冠軍賽
[新頭殼newtalk] 昨(9)晚進行的《爐石戰記》HCT亞太區秋季季後賽,台灣選手在成功晉級8強後,於8強賽接連直落3擊敗Akumaker與Sequinox,成功以勝組第1、複賽全勝之姿晉級10月在美國加州舉辦的秋季季冠軍賽。承泰不要連續兩季晉級季冠軍賽,也創下新賽制上路後首位選手達成連續兩次進入季冠軍賽的紀錄。
承泰不要哮斗薩給新加坡Sequinox上演「最後的電影」,成功以3:0獲勝。
昨日小組賽第7輪賽畢後,台灣選手僅「承泰不要」進入8強複賽。在8強首先對上剛上演重賽風波的澳洲選手Akumaker,兩位選手都選擇以反控為主的牌組,最後承泰不要以3:0取勝,進入勝者賽。進入勝者賽面對新加坡Sequinox,承泰不要打牌細膩、牌運極佳,再度以3:0擊敗對手,最後就以6戰全勝之姿拿下季冠軍賽資格。
承泰不要將在10月11日至14日於美國加州暴雪電競館出賽《爐石戰記》秋季季冠軍賽,與美洲、歐洲、亞太及中國的選手們同場競技,爭奪25萬美元冠軍獎金與年度總冠軍名額。
延伸閱讀
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