【送禮】為什麼你總是在忙著善後?風險管理專家親授3大SOP,從此跟職場災難說再見!超值推


 





前兩天在誠品書局看到這本 【送禮】為什麼你總是在忙著善後?風險管理專家親授3大SOP,從此跟職場災難說再見!超值推,

翻一翻目錄,覺得很心動!

這本書一定要推薦給你看,

但是我想 【送禮】為什麼你總是在忙著善後?風險管理專家親授3大SOP,從此跟職場災難說再見!超值推 在博客來網路書店上買應該會比較便宜,





也可以順便參考其他 【送禮】為什麼你總是在忙著善後?風險管理專家親授3大SOP,從此跟職場災難說再見!超值推 的讀者心得分享,

以及推薦【送禮】為什麼你總是在忙著善後?風險管理專家親授3大SOP,從此跟職場災難說再見!超值推 文章佳句!





這本書真的太讚了,你一定要買回來看!!(讚啦......)



最後呢!我決定再博客來網路書店買,因為品質有保障,也不擔心買貴,

還有博客來網路書店每日一書66折!



湊一湊,就免運費了,不買實在太可惜了!



如果湊滿690除了免運費還可以折抵博客來e-coupon $50元唷,



快把好書一起回家吧!!
【送禮】為什麼你總是在忙著善後?風險管理專家親授3大SOP,從此跟職場災難說再見!超值推推薦好書必買




商品訊息功能:


商品訊息描述: 超值推?要杜絕失誤很購買困難,但是又想閃避麻煩。
?忙著處理麻煩,自己的工作卻毫無進展。
?即使進行雙重檢查,依舊發生失誤而造成麻煩。
?就算實行了矯正措施,仍然發生其他的麻煩。
?下屬引起麻煩後,不肯說出真心話。
?業務說明書的內容過多,根本處理不完。


有上述煩惱的人,請務必參考本書介紹的解決方法!

好書推薦熱銷產品

零麻煩的職場都有預防誤會、忘記、主觀認定的機人氣產品制!
風險管理專家親自傳授現場必做的三階段措施

撇開自然災害不談,所有的麻煩與哪裡便宜事故都屬於人禍。
任何麻煩與事故都有明確的肇因,因此我們能夠預先解決這個肇因。
「等到事情真的發生,不管做什麼都來不及了。」
預防的價值就在於這一點。

精選優惠
預防不只能夠消除未來的麻煩與事故,送禮推薦
還可作為業務改革,協助企業削減成本、提升業績,更有助於提高員工的工作動力。
企業經營者可透過預防活動,獲得所有想要的東西。
請經營者身先士卒,帶領員工進行預防活動,打造出強大的企業。

希望各位在閱讀時,能夠將內容置換成自身職場的問題折扣
有彈性地靈活運用本書介紹的處理方法。

本書特色

※風險管理專家親自傳授現場必做的三階段措施,讓你從此遠離麻煩、防患未然!最暢銷產品
※日本ANAZON讀者好評4.5顆星推薦!
?


商品訊息簡述:

  • 譯者: 王美娟
  • 出版社:台灣東販   
    新功能介紹
  • 出版日期:2018/07/26
  • 語言:繁體中文


 


↓↓↓限量特優價格按鈕↓↓↓


 


【送禮】為什麼你總是在忙著善後?風險管理專家親授3大SOP,從此跟職場災難說再見!超值推 討論,推薦,開箱,CP值,熱賣,團購,便宜,優惠,介紹,排行,精選,特價,周年慶,體驗,限時




下面附上一則新聞讓大家了解時事



甩開星期一症候群 日本夯三溫暖裡談公事
上班族最討厭的大概就是週末過後的上班日,星期一總是讓人感到鬱悶,不過日本現在出現新的辦公模式。譬如SPA業者開放民眾租借上班空間,使用者結束辦公後,直接往桑拿室移動,享受烤箱三溫暖。還有業者推出女性專用共享空間,不但有舒適的辦公室,還提供化妝品,讓女性上班族不用顧慮男性同事,上班就像姐妹淘聚會一樣歡樂。

打哈欠、眼神呆滯,坐在電腦前卻毫無靈魂,你的星期一是不是也像這樣呢?

日本上班族:「我還想多休幾天。」
日本上班族:「就很不想上班啊,但我在電車上有調適了心情。」

星期一上班真的很痛苦,怎麼樣甩開纏人的「Monday blue」呢?日本人會說,不妨試試這樣上班。

NHK主播:「正在開會的是知名辦公用品商員工,會不會覺得他們的打扮有點怪呢?好像要做健康檢查一樣。」

明明是上班開會,但卻不是西裝筆挺,這就是日本很流行的「犒賞辦公」。

日本上班族:「出發吧?出發,走吧。」

會議結束,大夥迅速收拾,一臉興奮地往裡頭走。

一盆水澆在石頭上,烤箱裡立刻升溫,而這個就是所謂的犒賞──認真工作後,享受舒服的三溫暖。

不只單純坐在烤箱裡,還會有一位稱做「熱波師」的工作人員,用毛巾把熱氣全搧到客人身上,使蒸氣更有感,三兩下把汗全給逼出來,讓整個人煥然一新,有時還能讓人腦門大開。

日本上班族:「整個人會瞬間繃緊,感受到滿滿的活力。覺得神清氣爽然後腦子會一片空白,這時就會有新的想法跑出來,像我現在又想到兩個點子了。」

SPA業者推出三溫暖辦公室,開放上班族來開店送禮推薦人氣商品排行榜租借公共空間,在這裡結束工作後,趁著空檔直接進烤箱好好放鬆一下。

SPA業者 大智由實子:「這也算是一種赤裸裸的交流,以優點來說像是去除了上下關係。我們希望打造能讓客人獲得放鬆,進而產生靈感、完成工作的還境。」

上班不用再被綁在公司裡,如此主題性的公用辦公室,在日本越來越受歡迎。

日本上班族:「我的公司是經營社群經理人。
日本上班族:「我們是幫許多企業做宣傳推廣。」

像是澀谷這間公關公司,主打姐姐妹妹靠過來,專為女性打造小確幸上班空間。

日本上班族:「因為是女性專用不會有男性,可以很安心地來這裡。這裡氣氛讓女生感覺很舒服,能夠放鬆地工作。」

上班就像跟姐妹淘聚會一樣,不用在意男性同事眼光,天南地北邊聊邊工作;還有滿地大玩偶、懶骨頭沙發,要多慵懶都可以,而讓姐姐妹妹們更開心的,還有這項服務──

日本上班族:「到了傍晚,頭髮就會不那麼捲,這裡很棒的是可以燙頭髮。」

業者不但提供美髮、化妝用品,更棒的是還能租借衣服,下班後,直接在這裡補妝、打扮一下,就能美美地赴約。

業者 鈴木碩子:「我們對於整體環境真的是非常講究。客人除了工作效率提高也變得享受工作,希望她們把這裡當做是利於工作的場合。」

還有企業端出綜合式空間,包括個人包廂、會議室、開放區域等型態,還附設小型健身房,幫助上班族隨時能運動一下,抒發工作壓力、轉換心情,免受星期一症候群的打擾。


 日產淡水量討價還價 麥寮海淡廠環評終完成


2018年08月01日 上稿編輯: 賴溫狠 環境資訊中心記者 賴品瑀報導

20年前台塑六輕在四期擴建的環評中承諾自籌水源,卻直到2013年才定調要建海水淡化廠,麥寮海水淡化廠的環評今年3月通過初審後,1日在第335次環評大會確認通過。雖然已有3年內完工的共識,但對於生產量卻有所爭執。最後以每日產淡水8至10.5萬噸,全年產水量1700萬噸以上做結。

在小組的結論中,小組要求缺水時需以高載運轉以達日產10萬噸海淡水、3年內完成興建營運等。不過六輕當時卻表態只願承諾全年產量1700萬噸,不願承諾枯水期每日10萬噸。當時六輕表示,枯水期也不見得每天都沒有天然水可用,因此主張不需強制每日的產量。但小組與環團卻認為,此案一開始就是為了六輕不要在枯水期使用農業用水而來,怎可又推翻這個前提?因此只願扣除不可抗力因素的條件。這個運轉量的爭議,隔了半年在大會繼續互不相讓。

截取自《麥寮海水淡化廠新建工程環境影響說明書》。

六輕在這次大會提出,要求將環評結論從「要求枯水期日產淡水量10萬噸」修改為,排除不可歸責六輕或不可抗力因素,每年2到5月及水利署認定水源不足的期間,每日產淡水7至10.5萬噸,全年產水量1700萬噸以上。

六輕副總吳宗進表示,海水淡化是高能耗製程,對環境並非友善,若是2到5月時集集攔河堰水量充沛,就不應該要求每日滿載運轉,這樣等於把珍貴的淡水流入海中,卻再把海水取回製成淡水,反是浪費電力、增加碳排,因此六輕仍要求枯水期水量充沛的時候,可以降低海淡廠操作量。且若是將日產淡水量訂死為每日10萬噸,將造成六輕每天產出若超過或不足,都要面臨罰款與法律責任。

經過來回的討論後,最後結論下為,每年2到5月、及6到1月水利署認定水源不足期間,排除不可歸責開發單位的因素,月平均日產淡水量為8到10.5萬噸,比起六輕提出的7至10.5萬噸提高;全年產水量仍維持1700萬噸。

鑿成海水淡化設備無法正常操作的「不可歸責於開發單位」因素,則定義為海水水質超過處理系統閥值、颱風地震等天災、供電異常、設備忽然異常與其他。

此外,對於六輕打算把滷水與溫排水匯流混合後排入海中,環境權保障基金會研究員林彥廷表示,還是希望能夠評估回收再利用,不要直接排到海裡。至於對近海漁業的潛在衝擊,林彥廷也建議盡量不要用化學物質清除管線中的藤壺、幼魚等,希望用水刀、氧氣或其他對環境影響較輕微的方式處理,並應設立海洋的連續監測站,監督後續海淡廠對海洋的衝擊。但並無獲得採納,滷水排放口將使用青鳉魚進行生物急毒性檢測。







留言

這個網誌中的熱門文章

【非逛不可】開店經商馬上賺立即發:困難的事物立刻辦到 不可能的事物多花幾分鐘辦到今日特惠

【不能不逛】Honour:成功之道〈簡體書〉經典

【團購熱門產品】TOYOTA豊田奇蹟哪裡買便宜